2019年7月~11月,针对生产运营部制造部的15位绩优员工的进一步提升和个人成长,公司挖掘部门内部讲师资源,9门课程全部由部门内的管理人员及业务专家承接,培训效果显著。
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2019年7月~11月,针对生产运营部制造部的15位绩优员工的进一步提升和个人成长,公司挖掘部门内部讲师资源,9门课程全部由部门内的管理人员及业务专家承接,培训效果显著。
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